Stellenangebotsart

Im Beruf

Arbeitgeber/Dienstherr

Land Rheinland-Pfalz

Einsatzdienststelle

Polizeipräsidium Mainz

Arbeitsort

Mainz

Beginn der Tätigkeit

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Offene Stellen

1

Arbeitszeit

40

Stellenbeschreibung

Externe

STELLENAUSSCHREIBUNG

PV 3 – e94/2026

Herausgehobene Sachbearbeitung im Führungsstab des Polizeipräsidiums Mainz

Im Geschäftsbereich des Polizeipräsidiums Mainz ist im Stabsbereich 1 des Führungsstabs zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle der

herausgehobenen Sachbearbeitung im Sachbereich 11

zu besetzen.

Die Stelle ist nach A12 bewertet.

Aufgaben:

• Mitarbeit bei der Entscheidungsvorbereitung und Entschlussumsetzung
• Mitarbeit bei der Erarbeitung direktionsübergreifender Einsatzkonzeptionen,

Planentscheidungen und Übungen

• Mitarbeit bei der Koordination der Kräftegestellung zur Einsatzbewältigung
• Mitarbeit bei Einsatzplanungen auf Ebene der Abteilung Polizeieinsatz

Anforderungsprofil:

• Rheinland-pfälzische Polizeibeamtinnen und Polizeibeamte ab Besoldungsgruppe A 10 mit Abschluss des Studiums an der Hochschule der Polizei oder gleichgestellter Ausbildung
• taktisches Verständnis
• Erfahrungen im Bereich der Einsatzplanung von Einsatzlagen zumindest auf Direktionsebene sind wünschenswert
• Erfahrungen im Bereich der Stabsarbeit (insbesondere im Führungsstab oder in einer Führungsgruppe) sind wünschenswert
• Kenntnisse im Themenbereich Zivilmilitärische Zusammenarbeit sind wünschenswert
• Erfahrungen in Befehlsstellenarbeit in Besonderen Aufbauorganisationen sind wünschenswert
• Erfahrungen im Bereich der Kalenderführung (Alarm- und Einsatzunterlagen) sind wünschenswert
• Erfahrungen in der Mitarbeit im Bereich des landesweiten Gremienwesens sind wünschenswert

Herausragende Befähigungen:

Fachkompetenz, Auffassungsgabe und Denk- und Urteilsvermögen, schriftliches Ausdrucksvermögen, Einfallsreichtum und Initiative, Selbständigkeit und Entschlusskraft, Verantwortungsbewusstsein und -bereitschaft, Belastbarkeit, Organisationsfähigkeit und Flexibilität, Kooperation und Teamarbeit, sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen.

Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.

Im Rahmen der Vorschriften des Landesgleichstellungsgesetzes strebt das Polizeipräsidium Mainz eine weitere Erhöhung des Frauenanteils in seinem Geschäftsbereich an und ist daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.

Im Bereich des Polizeipräsidiums Mainz wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch familienfreundliche Regelungen und Maßnahmen unterstützt.

Die zu besetzende Funktion ist für Teilzeitkräfte geeignet. Bei der Stellenbesetzung kann über eine mögliche Berücksichtigung teilzeitbeschäftigter Bewerberinnen und Bewerber unter Beachtung von Umfang, Lage und Verteilung der täglichen Arbeitszeit entschieden werden.

Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.

Menschen mit Behinderungen und Menschen mit Gleichstellung im Sinne des § 2 SGB IX werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sie haben das Recht, im Vorfeld zu Auswahl-gesprächen Kontakt mit der Gesamtvertrauensperson für Menschen mit Behinderung aufzunehmen. Sie erreichen die Vertretung per Mail: PPMainz.GVSB@polizei.rlp.de.

Im Rahmen des behördlichen Gesundheitsmanagements besteht darüber hinaus ein besonderes Interesse an Bewerberinnen und Bewerbern mit langjähriger Schichtdiensttätigkeit.

Wir weisen darauf hin, dass Sie der ausschreibenden Dienststelle mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte / Ihr IPEMA-Personalstammdatenblatt erteilen. Sollten Sie damit nicht einverstanden sein, bitten wir um einen entsprechenden Vermerk in Ihrer Bewerbung.

Die Datenschutzerklärung zur Informationspflicht nach Artikel 13 und 14 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) finden Sie im Internetauftritt der Polizei Rheinland-Pfalz: https://www.polizei.rlp.de/de/service/datenschutzinformationen.

Da es sich um eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit handelt, müssen sich Bewerbende mit einer Sicherheitsüberprüfung nach den Bestimmungen des LSÜG einverstanden erklären.

Für Rückfragen steht Ihnen der Leiter des Stabsbereichs 1, POR Mike Thull (06131 - 65 31100) oder der Leiter der Sachbereichs 11, EPHK Christian Born (06131-65 31110) gerne zur Verfügung.

Bei Interesse richten Sie bitte Ihre Bewerbung elektronisch (ppmainz.pv3.bewerbungen@polizei.rlp.de) auf dem Dienstweg bis zum 5. Oktober 2026 an das

Polizeipräsidium Mainz

Referat PV 3

Valenciaplatz 2

55118 Mainz.

Im Auftrag

Gez.

Anna Dietrich

Die Stellenausschreibung ist allen Polizeibeamtinnen und Polizeibeamten zur Kenntnis zu geben.

Bildungsabschluss

• Rheinland-pfälzische Polizeibeamtinnen und Polizeibeamte ab Besoldungsgruppe A 10 mit Abschluss des Studiums an der Hochschule der Polizei oder gleichgestellter Ausbildung

Anforderungen

Anforderungsprofil:

• Rheinland-pfälzische Polizeibeamtinnen und Polizeibeamte ab Besoldungsgruppe A 10 mit Abschluss des Studiums an der Hochschule der Polizei oder gleichgestellter Ausbildung
• taktisches Verständnis
• Erfahrungen im Bereich der Einsatzplanung von Einsatzlagen zumindest auf Direktionsebene sind wünschenswert
• Erfahrungen im Bereich der Stabsarbeit (insbesondere im Führungsstab oder in einer Führungsgruppe) sind wünschenswert
• Kenntnisse im Themenbereich Zivilmilitärische Zusammenarbeit sind wünschenswert
• Erfahrungen in Befehlsstellenarbeit in Besonderen Aufbauorganisationen sind wünschenswert
• Erfahrungen im Bereich der Kalenderführung (Alarm- und Einsatzunterlagen) sind wünschenswert
• Erfahrungen in der Mitarbeit im Bereich des landesweiten Gremienwesens sind wünschenswert

Sonstiges

Herausragende Befähigungen:

Fachkompetenz, Auffassungsgabe und Denk- und Urteilsvermögen, schriftliches Ausdrucksvermögen, Einfallsreichtum und Initiative, Selbständigkeit und Entschlusskraft, Verantwortungsbewusstsein und -bereitschaft, Belastbarkeit, Organisationsfähigkeit und Flexibilität, Kooperation und Teamarbeit, sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen.

Bewerbungsadresse

Land Rheinland-Pfalz
Polizeipräsidium Mainz
Valenciaplatz 2
55118 Mainz

E-Mailadresse für Anfragen

PPMainz.PV3.Bewerbungen@polizei.rlp.de

Zusätzliche Bewerbungsarten

E-Mail,Brief

Internetadresse des Arbeitgebers

http://www.polizei.rlp.de

Ende der Bewerbungsfrist

05.10.2026