Eine solide Ausbildung ist die Grundlage für Ihren weiteren Karriereweg. Starten Sie mit einer Top-Ausbildung am 01.08.2026 in unserer Seniorenresidenz.

Ihr Aufgabenbereich:

• Telefonzentrale, Empfang
• Erledigung der allgemeinen Geschäftskorrespondenz
• Stammdatenpflege
• Belege sachgerecht erfassen, Kosten weiter berechnen
• Bearbeitung der Post
• Barkasse verwalten und führen
• Lagerbestände kontrollieren, Bestellungen ausführen

Ausbildungsdauer: 3 Jahre, Verkürzung auf 2 Jahre möglich.

Unsere Anforderungen:

• sicheres, freundliches und gepflegtes Auftreten
• schnelle Auffassungsgabe
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft Verantwortung für verschiedene Bereiche zu übernehmen
• gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook etc.)
• Teamfähigkeit
• kaufmännisches Denken

Wir bieten Ihnen:

• ein tolles Arbeitsklima in einem jungen, motivierten Team
• einen Fitnessbonus
• vielfältige Personalentwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unterstützung rund um den Einstieg und regelmäßige Reflexion Ihrer Arbeit
• einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich wohlfühlen können – mit vielen Angeboten für unsere Mitarbeiter*innen:
  • Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeiern und kleine Aufmerksamkeite
  • Aktionen für Spaß, Entspannung, Genuss und Fitness

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:

Seniorenresidenz St. Paul GmbH
Karin Schmitt-Hartl – Verwaltungsleitung
Arnold-Janssen Straße 5, 54516 Wittlich
oder per E-Mails an bewerbung@sr-stpaul.de